El Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) y la Corporación del Fondo del Seguro del Estado (CFSE) renovaron un acuerdo dirigido a robustecer el programa de seguridad y salud ocupacional de la corporación pública y difundir los servicios que ofrece PR OSHA a los patronos asegurados.

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El acuerdo, que tendrá una vigencia de dos años, establece que el DTRH y la CFSE trabajarán en conjunto para implementar un sistema gerencial efectivo que incluya:

-Participación de la gerencia en adiestramientos e inspecciones de seguridad y salud ocupacional.

-Capacitaciones a empleados.

-Establecimiento de un sistema efectivo para que los trabajadores notifiquen riesgos.

-Análisis del registro de lesiones y enfermedades de los lugares de trabajo.

-Intercambio de información relacionada a los tipos de industrias con mayores riesgos de accidentes reportados.

Orientación sobre normas aplicables a seguridad y salud ocupacional

“Este esfuerzo interagencial nos permite ser más efectivos a la hora de orientar sobre las normas aplicables a la seguridad y salud ocupacional y fiscalizar su cumplimiento, tanto en el sector público como privado”, expresó el secretario del Trabajo, licenciado Gabriel Maldonado-González. “De esta manera, en colaboración con la CFSE, nos aprestamos a reducir el número de incidentes ocupacionales, lo cual redunda en un beneficio tangible para todas las partes involucradas, ya sean patronos o empleados”.

Por su parte, el administrador de la CFSE, Jesús Rodríguez Rosa, destacó que “a través de la alianza interagencial, la CFSE promoverá los servicios del Programa de Consultoría de PR OSHA con los patronos participantes de la corporación”.

“Este acuerdo es un paso importante para promover la seguridad y salud ocupacional en Puerto Rico”, señaló Rodríguez Rosa. “Con el trabajo conjunto del DTRH y la CFSE, podemos crear ambientes laborales más seguros y saludables para todos los trabajadores”.